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关于企业户外拓展培训,你真的了解吗?

文章作者:超齐仁拓展培训 文章来源:超齐仁拓展培训 类型:常见问题 日期:2018-08-08 18:08:20 分享:

最近几年,越来越多的企业和亲子家庭都会选择户外拓展,也是很多人愿意选择的体育休闲之旅。而且,现在的企业都开始注重企业拓展培训,选择拓展培训也是为了提高团队的效率,凝聚团队的精神。



关于企业户外拓展培训,你真的了解吗?



但是还是有很多企业对企业拓展培训还不是太了解,且一般企业对于企业拓展培训的认识存一些问题。


1、企业拓展培训后的效果不是很明确


经过多年的发展,拓展训练在西方世界展示出了其效用。很多企业觉得组织员工参加拓展训练后,团队就会有很多的改变,但是实际效果并没有什么起色。试图通过拓展训练来提升团队凝聚力、沟通能力及其效能,虽然当天有效果,但是事后,其管理者都表示拓展培训结束一月后,整个团队又会回到培训前的状态,觉得拓展培训没什么效果。


实际上,好的企业拓展训练只会尽最大的能力帮助团队发现问题,并引导他们发现解决问题的办法,这是非常宝贵的问题所在,每个团队的问题都不一样。因此,一旦回归到工作中后,企业就要针对问题,作出相应的应对对策,调整工作方案,争取逐条解决问题,让团队以最佳的状态应对工作。



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2、企业拓展培训方式一般看法:就是玩


一直以来,很多企业领导者都把企业拓展培训当做是旅游,是户外玩耍,其实这是非常错误的。因此很多人一说到拓展,他们的第一印象就是组织员工进行旅游或者做做游戏。其结果必然是员工玩得开开心心的,可是对于团队建设却没有什么效果。


由此可见,拓展培训的观点不对,效果也会大打折扣。抱着旅游的态度参加企业拓展培训,其培训效果就会不尽人意。拓展培训本身就是培训,是有其强烈的目的性和环节性的,应该以对待培训态度来认真对待拓展。拓展培训并不是户外游戏,其项目的安排、师资的配备、基地的选择等一系列活动,都要根据培训的目的设定。企业可以将拓展培训穿插在旅游当中,可以将企业文化贯彻到拓展训练中。



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现在很多基地就建在风景区之内,像佛山超齐仁就拥有自己投资建设的培训基地:肇庆砚洲岛拓展训练基地。这样团队就可以在培训之余享受大自然,既达到培训目的,又不耽误旅游,一举两得。因此,现在很多企业选择拓展加旅游的形式时,一定要从观念上改变对拓展训练的认识,重视培训的目的,才会达到培训的意义。


佛山市超齐仁是—家专业从事企业管理培训、户外拓展培训、室内体验式培训、特色旅游、亲子活动、青少年励志训练等业务的服务性公司,拥有中国较早从事户外体验式培训的资深培训导师团队,并自己投资建设的培训基地:肇庆砚洲岛拓展培训基地。咨询热线:4008627911

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