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   ★ 项目名称:信诚人寿佛山分公司中海智财金融团队南海拓展方案
   ★ 培训意义:激发潜能 增强凝聚力
   ★ 培训地点:南海大湿地
   ★ 培训人数:40--80人
   ★ 培训时间: 1天  


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培训安排


    08:30 --- 全体人员统一出发
    08:30 - 09:10 --- 到达基地,寄存行李
    09:10 - 10:30 --- 观念导入-组建团队-破冰 +军训


项目目的

    为整个培训铺垫,加强学员对课程的认同和对课程的参与积极性; 
    加强学员对团队的凝聚力与归宿感; 
    通过互动的游戏导入培训目的,营造良好的团队氛围; 
    明确培训目标,态正学习太度,建立团队文化。 
项目过程: 
    培训师与学员观念互动、沟通,说明培训要求与注意事项; 
    学员组建团队(队名、队长、队口号、队歌); 
    庄严的的队长授权仪式,学员演练与队长演讲。 
    团队文化展示(团队方向、气势、氛围、核心的作用)



10:30 - 11:30 --- 动感颠球 
项目目的
    重新认识自我,将不可能变成可能;
    加强对工作团队理解;
    有效自我定位与融入团队;
项目过程: 
    在队长的统一指挥下,团队成员通过手上的绳子将小球踮起;
    通过团队全体人员的协作,将皮球颠到指定的位置;
项目探讨与总结:
    如何在竞争状态下在极短的时间达成共识?
    如何快速找到协作的共同点,激发实现目标的欲望?
    如何通过团队的有效运作快速达成团队目标?

11:30 - 12:00 --- 挑战150秒
项目目的
    多种任务之下的统筹能力;
    人员的最优配置;
    精诚合作与同甘共苦的精神;
    在不同的项目中得到不同的感悟;
    调整心态与竞技能力的培养
挑战方法:
    团队在100秒内完成5个项目,不等项,而且要求拍手。
    可以依据活动情况调整难易程度,但要在一定的范围之内进行;


12:00 --- 午餐、午休
14:00 --- 动感热身活动
14:40 - 15:40 --- 培训项目:寻宝活动“策划、团队成员相互支持” 


寻宝活动

项目目的
    锻炼身体,放松身心,体验活动乐趣 
    培养整体协作能力的综合性训练 
    培养正确分析现状与洞察事物的能力 
    提出见解、听从意见、同心协力
项目过程: 
    每只团队带领好各自的物品,准备去完成一个个神秘任务!
项目探讨与总结:
    在“寻宝” 的过程中,你们遇到过什么样的困难?怎样去克服?
    在团队配合和地图的指引下,寻找到每一个点标后的感受如何?

    最后你们的怎样的“战果”?相比其他队,你们的优势或不足在哪里?


15:50 - 17:30 --- 动力圈
项目规则
    1、可让各团队各自组队,每队轮流进行PK;
    2、将拔河绳,头尾相接,围成圆环,一组所有队员用双手抓起绳子,在裁判的指导下一起发力,把人合绳子组成一个圆圈,然后另一组的队员依次站上绳圈行走,哪组站上去的人最多则获胜。

项目目标
    1、100%的执行力;
    2、团队间互相协作;
    3、增强自信和自我控制;
    4、学习换位思考,更好地理解他人;
    5、立团队内部的信任感,理解信任和承诺的重要性和力量;
    6、决不放弃,直到成功为止,克服人性的弱点,为团队目标的实现而努力;
    7、侧重于通过一种最合理的人力资源分配来达到最佳的工作效率和获得最好的工作成就。

17:40 --- 团队集合,依依不舍,离开培训中心

备选项目:信任背摔
项目目的
    培养团队成员之间的信任;
    认识信任基础对团队合作的重要意义;
项目过程: 
    站在1.5米高台上向后倒,团队其他队员在下面举手接住;
项目目的
    挑战自我,加强心理承受能力,增强自信心;
    团队成员的支持和鼓励对解决问题的帮助;
项目探讨与总结:
    我们的信心从何而来?
    如实现从自信到互信?
    团队与个人的关系?


穿越封锁线
项目规则: 
  在1.5米高的空中横着一段绳索,全队人员在不借助任何工具的情况下,所有人员均安全到达绳索的另一面。
    1、所有人不能从封锁线的左、右、下方通过,只能从封锁线的上方通过(绳子是一个无限延伸的平面);
    2、在挑战过程中任何人的任何部位不能触碰到封锁线,如有触碰则全体返回;
    3、在挑战过程中,除了指挥者外,任何人不能说话,如有违规,全员返回;
    4、全体队员从封锁线一侧开始挑战,凡是穿越过的人不能再返回帮助队员,一侧队员的肢体不能超过封锁线下方空间。

项目目的

    除了体力、耐力与意志的绝对挑战,智慧也很重要;

    提高队员分析问题、解决问题的能力,培养队员的全局意识,整体的分析和处理问题,有一定的前瞻性,取得最终的胜利;
    队员的讨论、沟通及决策都在有组织、有计划的进行,求同存异,使大家为了一个共同的目标前进;
    合理的方案对解决问题起重要作用,体会项目计划的重要性。

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